第六百六十四章 走“农村包围城市”之路

没错,虽然发达国家市场比较活跃,但限制过多。尤其是逐渐抬头的贸易保护主义,以及对于我们的偏见和打压,都会使得我国企业的产品在这些市场经营艰难。

这个在传统工业原材料产品上面看并不太明显,可在高科技数码产品领域却异常突出。

比较有代表性的就比如H为的5G技术,纵然其最为先进,但这些国家也会处于各自的考虑已经某些国家的施压,而选择进行限制甚至禁止。

像这类的例子还有很多,比如Z星,以及其它一些占据先进技术的高新技术企业。

说白了,这就算对方扼制我们的一种手段。不管是那家企业,结果都是一样的。当然了,那些没有威胁的企业除外。

所以吴浩打算采取农村包围城市的策略,在这些发达国家市场竞争的同时,也将注意力多放到其它发展中国家市场。毕竟这一块市场也足够大,而且发展潜力也十分巨大。

比如庞大的亚洲,非洲,南美洲等等,这些地方加起来差不多能覆盖世界上百分之七十多的地区,以及世界上百分之八十以上的人口。

这将是一个庞大的市场,足够吴浩他们未来去开垦。

等到他们在这些市场站稳脚跟,并逐渐发展壮大后,在倒回来去强势占领这些发达国家市场。那时候,他们所积攒出来的力量,将是这些发达国家很难抵御的。

当然了,前面也已经说了,这并不是要暂时放弃发达国家市场。目前他们获得的这份成绩来之不易,如果放弃的话,以后再进入可就困难多了。所以必须努力维持,并不断发展壮大。

而童娟目前所负责的就是海外市场,吴浩让她负责这一块,就是看中她在市场营销这块的能力和天赋。

入职这段时间一来,童娟也用自己的能力和成果证明了这一块。她先是将公司市场营销部门进行了整合,然后再进行了更加细致的划分。再然后呢,她针对海外市场的复杂性也进行了非常有针对性的设计,使其海外营销手段更加灵活。

仅仅这几个月,在童娟的主持下,他们在海外市场的广告和各种营销费用总额达到了三千万欧元,这可比过去他们一年的营销费用都要多。

虽然花费是巨大的,但是收获更加巨大。他们这几个月在海外市场,尤其是欧洲以及东南亚市场的销售额翻了好几番,市场占有率也显著性提高。

此外,在一些新市场,比如西亚地区,南亚,以及南美都有很明显的增长。尤其是在南亚次大陆,也就是印毒增长最为迅速。

按照童娟的预期,未来半年这些地区的增长还会提速。只不过这些要在没有干预的情况下,如果相关国家出台相关法规或者作出限制,以及某些国家的打压制裁都可能会影响他们在海外的业务。

至于国内市场,吴浩的地位是做行业领导者,而不是垄断者。国内的环境不允许他们像海外那样富有掠夺性,所以整体营销策略还是以稳健上升为主。

所以这一块,吴浩也交给了守业有余,进取心不足的黄志华来负责。

黄志华的表现虽然没有童娟那么亮眼,但总体上不错,算是个守业性人才,将自己的大本营交给他也比较放心。事实上他们也需要这么一个人,能够帮助他们守好地盘。

只有这样,后方才能无忧,向童娟这样的人才才能安心的在前方攻城略地。

不可否认,童娟之所以这么努力表现,也和她刚加入浩宇科技有关。尤其还是担任副总职务,所以需要努力表现,做出一番业绩,这样才能站稳脚跟。

事实上所有新人都会有这样一个表现期,这一点大家都清楚,现在要看的是其在表现期所表现出来的真正能力和发展潜力。

当然了,这主要是针对新人。而像童娟这样的高级职位,尤其是副总这样的高管,则有另一套评定标准。包括结合他们以往工作成绩等等,这并不只是靠工作能力来进行判定的。

尤其是在这种副总职位上,工作能力是一方面,工作态度,个人品德也是另外一方面,都非常重要。

有一些人虽然工作能力比较强,但个人品德和工作态度不行,也会出现很多问题。甚至还可能出现什么以权谋私,谋朝篡位,或者说什么尸位素餐。

所以在选择的时候,吴浩他们也需要进行一个非常详细的评估,其中就包括这个人在业界的风评等等。而像之前玉米某高管那样的,在业界的风评也就呵呵了。

并不是说那样的人不好,得看怎么用呢。用的好了也能有一个好效果,用不好了那就是搬起搬砖来砸自己的脚。

童娟拒绝雪兵的请求这一点也是让吴浩蛮惊讶的,原本他有心里准备的。在做出召开新产品发布会的决定后,肯定会有人来说情的。而能够为雪兵和玉米说情的,并且和吴浩关系比较亲近的其实也没几个。

吴浩能够想到的人选之中,就有童娟,甚至他还准备好了说辞来回复童娟呢。

没想到童娟居然这么干净利落的拒绝了,让吴浩在松一口气的同时,也不由的高看了这个眼前的女强人一眼。够果断,也够理性,更够专业。

童娟这么做虽然有些不近人情,但从专业角度来说,更加的专业。她现在是浩宇科技的副总,在面对这样事情后,要么选择回避,要么直接拒绝。

毕竟她现在是吴浩的副总,自然要维护吴浩他们的利益,这也让吴浩对她更加的欣赏。

除了童娟以外,雪兵其实还找了其它几个中间人来进行说情。只不过这些人与吴浩并不是太熟,唯一可能有交际的就是来自A里的老马了。

不过老马是什么道行,在简单的寒暄了几句后就直接将事情说出来了。在得到吴浩的答复后,老马也很果断,直接没再这事情上面进行纠缠。

作为一个是生意人或者说企业家,老马或者说大家都很清楚,这涉及双方市场竞争方面,根本没有任何调和的可能。

现在就看谁的拳头硬了,只有将另一方打败了,双方才有可能重新坐下来谈。

第一千九百五十五章 模仿人类,学习人类,替代……第九百零六章 海外网友的惊讶二千五百零九章 降落西伯利亚第七十五章 采访(终)4096.第3977章 谁是螳螂,谁是黄雀?第四百三十一章 热议的焦点4549.第4427章 深空能源补给站4386.第4264章 月光下闪着的微光4463.第4341章 崭新的黎明三千一百四十一章 约见许辉4302.第4180章 沙幕中的弹道第一千九百三十二章 冒险的方案3690.第3576章 扩展武器装备的运用边界二千六百四十二章 特种压缩饼干二千五百九十二章 月球大型数据天线第一千八百一十二章 微型机器人与新型治疗技术3753.第3638章 战场上不可战胜的“存在”3779.第3664章 提升战斗力才是最终目标一千二百二十六章 我们想在月球上飙车第六十章 野外实机测试二千五百三十四章 开创影视剧类型新时代三千一百五十三章 “夺宝行动”车队出发第九百六十章 寒冬温泉二千六百四十二章 特种压缩饼干第二百八十九章 圈定的区域二千零六十九章 世界上有多少人,这项技术的市场就有多大3912.第3795章 社会与官方的态度二千九百零七章 搜救工作的突破性进展三千一百五十一章 简单的二人晚餐第九百三十三章 来自小马哥的好奇第一千八百九十三章 还记得那些年笔记本里的小电影吗第一千九百一十一章 先进的“肉质”保鲜技术第一千八百二十八章 败给了武器装备二千六百九十一章 城市交通智能管理控制系统3646.第3532章 你不能一个人独占了风头第一千六百六十六章 不干人事的吴浩二千二百一十二章 有能力,你就可以横着走第九百九十二章 亲戚们的众生相3951.第3833章 创新技术所带来的巨大成本优3748.第3633章 心灵栖息的“港湾”一千二百八十四章 西疆夜市3843.第3728章 他们如果要战,咱们就奉陪到第五百三十二章 电力无线远程定向传输技术二千四百五十九章 请大家来云监工第二百八十一章 人才是科技企业发展的根本3946.第3828章 锦衣,再回母校!第一千六百三十章 抠门是一门技术第八十章 永不褪色4545.第4423章 人类迈向宇宙深处的起点二千七百零四章 “丑陋”的心脏第3238章 后来者永远没有肉吃第一千零二章 海外压力一千二百五十四章 假期第一百一十二章 回应4335.第4213章 午后闲谈第一千四百零七章 返回之旅第六百九十三章 全球扩张第七百三十一章 专利堡垒第四百八十五章 下狠手惩戒二千四百一十九章 让机器人来治病第八百一十四章 鸡汤有毒4518.第4396章 创造了历史的探索任务三千零一十三章 三任秘书的特点4340.第4218章 青年科研人员的“创新实验室第三百八十二章 前途光明,道路坎坷4013.第3895章 新员工们的奇妙之旅!二千零六十六章 无事不登三宝殿二千七百二十五章 让医生们“丢饭碗”的技术二千七百四十五章 强大的硬件需要强大的软件来进行支撑3433.第3321章 诚信待人二千三百三十五章 妹妹恋爱了?第五百五十三章 以小人之心夺君子之腹?第五百五十六章 错失了成为首富的机会?第一千八百七十六章 五行项目二千一百三十二章 智能无人车辆研究中心4471.第4349章 “带来光明的人”第一千三百七十三章 “诱捕”入套3534.第3420章 知海月面科研站的扩展计划第一千七百六十一章 稳坐钓鱼台第二百二十三章 让世界都为之动容的技术一千二百九十七章 他们那点钱还不够塞牙缝的呢第二千零八章 任性的福利4287.第4165章 发挥全领域融合优势一千一百六十二章 阳光女孩的奋斗往事第一百八十九章 砂乐农场第一千九百七十二章 令人震惊的超低离职率第一千三百五十八章 意料之外的火爆第3217章 踏上逐月旅程第一千五百一十一章 排排坐,分果果3915.第3798章 比人更美的机器人一千一百一十章 登陆火星不是没有可能。第一千八百九十章 实验室里乾坤3883.第3768章 看,这就是未来的方向!4148.第4028章 量子隐形传态与毫米波相控阵第一千八百零八章 数字化特种合成营出击第一千四百一十章 疲于应付3721.第3607章 锻造一支翱翔天际 坚不可摧的第九百四十八章 “太空摆渡车”3483.第3370章 开创性的心脏冠脉血管置换手二千三百五十七章 雅图海着陆场
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